Jobs in Wartung und Fertigung

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Wir fertigen und warten die Do228 und NH90

Bei General Atomics AeroTec Systems arbeiten wir täglich daran, hochmoderne Flugzeuge herzustellen und zu warten. Unser Team arbeitet mit Leidenschaft und Präzision an vielseitigen Projekten. In Oberpfaffenhofen fertigen und warten wir das Special Mission Flugzeug Do228 und die neueste Version des Flugzeugs - die Do228 NXT. Zudem sind wir zertifizierter Wartungsstandort für NH90 Helikopter der Bundeswehr.

In unserem Team können Sie Ihre technischen Kenntnisse in Elektrik, Mechanik, Metallbau und -verarbeitung, Hydraulik, Antriebstechnik und Werkstofftechnik einbringen. Möchten Sie Teil eines dynamischen und zukunftsorientierten Unternehmens werden, das Luftfahrtgeschichte schreibt? Dann bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres engagierten Teams!

Werfen Sie einen Blick in unsere Hangar

SAP Senior Consultant (m/w/d)

  • General Atomics Services Germany GmbH
  • Dresden
  • Berufserfahrung
  • IT
  • Voll/Teilzeit
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Die General Atomics Europe GmbH (GA-Europe) ist eine integrierte Technologie-Gruppe für Luftfahrt, Infrastruktur und Nachhaltigkeit mit Hauptsitz in Dresden. Das mittelständisch geprägte Dienstleistungs- und Beratungsunternehmen hält Beteiligungen an neun Tochterfirmen mit rund 1.000 Mitarbeitenden. Das Leistungsspektrum umfasst neben den Geschäftsaktivitäten im Bereich Luftfahrt die Modernisierung und Instandhaltung von Schienenfahrzeugen, die Batterie-Verwertung insbesondere im Bereich Elektromobilität, Spezialbauleistungen und Umweltsanierung, ingenieurtechnische Stahlbetonfertigteile, Umweltüberwachung und Wassertechnologie.

Für unser IT Team der Tochtergesellschaft General Atomics Services GmbH suchen wir ab sofort einen Kollegen oder eine Kollegin im Bereich SAP in der Funktion eines SAP Senior Consultant (m/w/d) am Dresdner Standort.

Ihre Aufgaben

  • Analyse der Geschäftsprozesse des Rechnungswesens und Controllings sowie deren Optimierung
  • Beratung und Support im Modul FI/CO unter SAP ERP 6.0  
  • Mitarbeit bei der Konzeption der Migration von SAP ERP 6.0 nach S/4 HANA
  • Konzeption, Modellierung und Implementierung von SAP-Projekten in den Modulen FI und CO
  • Auf den Fachkonzepten aufbauende Untersuchung und effizientes Design von SAP-Prozessen sowie Verantwortung für das anschließende Customizing
  • Eigenständiges Arbeiten mit dem SAP-Transportwesen
  • Pflege von SAP-Berechtigungsrollen sowie Userverwaltung
  • Konzeption, Planung und Durchführung von Schulungsmaßnahmen
  • Sicherstellung einer aussagekräftigen Dokumentation
  • Endusersupport via Ticketsystem

Ihr Profil

  • Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, der Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation. Alternativ zu einem Studium haben Sie einen Abschluss als Operative Professional oder mehr als 5-jährige, einschlägige Berufserfahrung im Einsatzgebiet der IT.
  • Die SAP Module FI und CO sind Ihnen sehr vertraut. Sie bringen außerdem fundierte SAP Financials-Kenntnisse, vor allem in Bezug auf das Customizing mit.
  • Idealerweise besitzen Sie auch modulübergreifendes Wissen zu angrenzenden SAP-Modulen (z. B. MM, SD, PM).
  • Weiterhin sind Erfahrung mit der Entwicklung von SAP-ABAP-Programmen und den damit verbundenen Transaktionen, der Dokumentation und der Überwachung des Systemzustands wünschenswert.
  • Ihre Arbeitsweise ist kunden- und lösungsorientiert, Sie denken aufgabenübergreifend und bringen ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Flexibilität mit.
  • Datenkonvertierung, LSMW (Legacy System Migration Workbench), RFC sowie BAPI sollten Ihnen keine Fremdwörter sein.
  • Um Ergebnisse genau zu dokumentieren, zu berichten und zu präsentieren verfügen Sie über gutes analytisches, verbales und schriftliches Kommunikationsgeschick. 
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab.

Wir bieten Ihnen

Neben vielen anderen Benefits, möchten wir Ihnen die Möglichkeit geben, eine entscheidende Rolle beim Wachstum unseres Unternehmens einzunehmen und unsere Erfolgsstory aktiv mitzugestalten. Dabei investieren wir sehr gern in Ihre Entwicklung mit regelmäßigen Feedbackgesprächen und individuellen Weiterbildungen. Bei uns profitieren Sie außerdem von folgenden Vorteilen:
 
  • Flache Hierarchien
  • Unbefristeter Arbeitsplatz in moderner Arbeitsatmosphäre
  • Individuelle persönliche und fachliche Weiterentwicklung sowie Aus- und Weiterbildungsangebote
  • Verkehrsgünstige Lage und gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln
  • Kostenlose Parkplätze direkt vor Ort
  • 30 Urlaubstage
  • 39 Stunden-Woche, Möglichkeit zur Teilzeitarbeit
  • Gesundheitsfördernde Maßnahmen, ergonomischer Arbeitsplatz (z. B. höhenverstellbare Schreibtische) 
  • Attraktive Konditionen sowie betriebliche Altersvorsorge  (BAV) 
  • Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeiten
  • Möglichkeiten des Mobilen Arbeitens
  • Mitarbeitervorteile „Corporate Benefits“
  • Möglichkeit zum JobRad ab absolvierter Probezeit
  • Gutscheinkarte für steuerfreien Sachbezug (Pluxee Card in Höhe von 50 € monatlich) ab absolvierter Probezeit
  • Kostenlose Getränke (Wasserspender, Kaffeeautomat)
  • Regelmäßige Sport- und Teamevents
  • Prämien für Mitarbeiterempfehlungen

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen senden Sie uns bitte über unser Karriereportal. Klicken Sie dafür auf "Jetzt bewerben!". Als Ansprechpartner für Rückfragen stehen wir Ihnen jederzeit sehr gern zur Verfügung.
  • Lisa Hofmann
  • Personalreferentin