Jobs in der Verwaltung
Damit alles rund läuft - Ihr Job in unserer Verwaltung
Hinter jedem erfolgreichen Projekt in der Flugzeugherstellung sowie der Do228 und NH90 Wartung steht eine starke Organisation. Bei General Atomics AeroTec Systems spielt unsere Verwaltung eine entscheidende Rolle, um Innovation und Qualität zu ermöglichen.
Ob in den Bereichen Finanzen, Personal, Einkauf, IT, Gebäudeverwaltung oder Qualitätsmanagement – unsere Verwaltungsteams sorgen dafür, dass unsere Abläufe reibungslos funktionieren und unsere Fachbereiche optimal unterstützt werden. Mit Ihrem Organisationstalent, Ihrer strategischen Denkweise und Ihrem Engagement tragen Sie dazu bei, dass wir die Zukunft der Luftfahrt gestalten können.
Leiter After-Sales-Services (m/w/d)
- General Atomics AeroTec Systems GmbH
- Gauting
- Präsenz
- Publiziert: 09.02.2026
- Unbefristet
- Kennziffer: ATS 32-25
Wir sind die General Atomics AeroTec Systems GmbH (GA-ATS), ein Luftfahrtunternehmen mit Sitz in Gauting. Als Teil der international agierenden General Atomics Europe Gruppe leisten wir einen wichtigen Beitrag zur zivilen und militärischen Luftfahrt. Unser Fokus liegt auf der Herstellung, Modernisierung und Wartung des Flugzeugs Do228 sowie der Instandhaltung von Militärhubschraubern. Was uns antreibt, ist die Leidenschaft für Luftfahrt – verbunden mit Präzision, Innovationsgeist und einem hohen Verantwortungsbewusstsein.
Zur Verstärkung unseres Teams und zum strategischen Aufbau sowie zur Weiterentwicklung unseres After Sales Service Bereichs suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Leiter After Sales Services (m/w/d) an unserem Standort am Sonderflughafen Oberpfaffenhofen.
Ihre Aufgaben:
Als Leiter After Sales Services (m/w/d) verantworten Sie den strategischen Aufbau, die Weiterentwicklung und die wirtschaftliche Steuerung des gesamten After-Sales-Service-Bereichs. Sie stellen eine exzellente Kundenbetreuung über den gesamten Produktlebenszyklus sicher, entwickeln marktfähige Service- und Vertriebsstrukturen und leisten damit einen wesentlichen Beitrag zur Umsatz- und Ergebnisentwicklung des Unternehmens.
Zu Ihren Aufgaben gehören:
- Aufbau, Führung und Weiterentwicklung des Bereichs After Sales Services mit den Funktionsbereichen Material Support, Technischer Support, CAMO, Key Account Management sowie Part-147 Trainingsorganisation
- Analyse, Definition und Optimierung von Aufgaben, Prozessen und Schnittstellen innerhalb der bestehenden Strukturen in enger Abstimmung mit den Unternehmenszielen
- Entwicklung und Umsetzung von Verkaufsstrategien für After-Sales-Dienstleistungen in enger Zusammenarbeit mit Programm-Management und Geschäftsleitung
- Steuerung und Weiterentwicklung des Angebotsprozesses sowie Sicherstellung wettbewerbsfähiger und marktfähiger Angebote im Material- und Technischen Support
- Erstellung, Pflege und Weiterentwicklung von Preiskatalogen für Standarddienstleistungen in Zusammenarbeit mit den relevanten Fachabteilungen
- Verantwortung für die Erreichung der Umsatz- und Ergebnisziele im Bereich Material- und Technischer Support
- Einführung und Etablierung eines CRM-Tools zur systematischen Steuerung von Kundenbeziehungen, Vertriebsaktivitäten und Reporting
- Pflege und Ausbau von Kundenbeziehungen sowie Repräsentation des Unternehmens gegenüber nationalen und internationalen Kunden und Partnern
Ihr Profil:
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit technischem oder wirtschaftlichem Schwerpunkt (alternativ vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung)
- Mindestens 5 Jahre einschlägige Berufserfahrung im Customer Support / After Sales im Luftfahrtumfeld
- Fundierte Erfahrung im Customer Support Management sowie grundlegende Kenntnisse im Projektmanagement
- Nachweisliche Führungserfahrung, idealerweise in internationalen und interdisziplinären Teams
- Sehr gute Kenntnisse der Luftfahrtbranche sowie ein belastbares nationales und internationales Netzwerk (z. B. OEMs, Airlines, MROs, Zulieferer)
- Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung gepaart mit unternehmerischem Denken
Durchsetzungsstärke, Verhandlungsgeschick und souveränes Auftreten auf Management-Ebene - Analytische Fähigkeiten, strategisches Denkvermögen sowie hohe Kommunikations- und Präsentationskompetenz
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Reisebereitschaft sowie Führerschein Klasse B
Wir bieten Ihnen:
- Eine verantwortungsvolle Aufgabe mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit,
Verantwortung und Mitgestaltungsmöglichkeiten - Eine attraktive, tarifliche Vergütung sowie 30 Tage Urlaub pro Jahr
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
- Ein modernes und internationales Arbeitsumfeld
- Finanzielle Förderung für die Mittagsverpflegung
- Unterstützung der betrieblichen Alters- und Berufsunfähigkeitsvorsorge
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen senden Sie uns bitte über unser Karriereportal. Klicken Sie dafür auf "Jetzt bewerben!". Als Ansprechpartner für Rückfragen stehen wir Ihnen jederzeit sehr gern zur Verfügung.
- Chris Bräckle
- Recruiter
- c.braeckle@ga-europe.com
Ihr Ansprechpartner
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